Site menu:

Сурков Петр-Павел Владимирович


Сурков Петр-Павел Владимирович ― автор электронных учебных курсов для систем дистанционного обучения (СДО). В настоящее время:
Член Правления Ассоциации Консультантов по управлению и организационному развитию.
Консультант руководителей по управлению инновационным развитием организаций. Член Международной Ассоциации ТРИЗ.
Сертифицированный специалист по ТРИЗ (диплом №50)

Образование:
1995-2000 — Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова. Факультет Психологии. Полученная специальность — психолог: Психолог, преподаватель психологии.
2000-2001 — Академия народного хозяйства при Правительстве РФ. Факультет академических программ обучения. Школа консультантов по управлению. Специальность: Консультант по управлению и организационному развитию.
2004-2005 — Российская экономическая академия им. Плеханова. Институт экономики и финансов «Синергия». Полученная специальность: Производственный менеджмент.

Опыт работы и знание ТРИЗ
С 1997 по 1998 год практика, как организационного консультанта плюс участие в становлении и развитии Фонда помощи и содействия сотрудникам ГАИ.
Начиная с 1999 года, в Группе компаний ВИРА, впервые применяю знания ТРИЗ в профессиональной сфере организационного консультирования. С этого момента, начинается профессиональное использование ТРИЗ.
На сегодняшний день, профессиональный опыт использования ТРИЗ составляет 8 лет.
В 2003 году по рекомендации Президента Международной Ассоциации ТРИЗ Гафитулина Марата Семеновича, прошел сертификацию МА ТРИЗ и получил международный диплом специалиста по ТРИЗ.

Области профессионального применения ТРИЗ:
• Системы управления. Системы продаж. Организационные структуры.
• Организационное развитие и решение нестандартных задач в менеджменте и маркетинге.
• Разработка стратегий опережающего инновационного развития, как для отдельных видов продуктов или услуг, так и для организации в целом.
• Продвижение на рынок новых видов продуктов или услуг. Увеличение объемов продаж для существующих продуктов или услуг.
• Развитие творческого воображения у сотрудников организаций.
• Проведение консультаций по решению технических и социальных задач методами ТРИЗ.
• Проведение консультационных семинаров и практикумов по ТРИЗ
• Проведение тренингов по развитию творческого воображения.

Публикации по ТРИЗ
2002-2003 года.
• Журнал «Управление персоналом»
• Журнал «Шэф»
2004 год
• Журнал «БОСС»
• Журнал «Компас промышленной реструктуризации»
2005 год
• Журнал «Отдел кадров»
• Журнал «Компас промышленной реструктуризации»
• Журнал «Вопросы психологии»
2000-2006 года — многочисленные выступления, посвященные инновационному развитию, на конференциях, выставках, форумах, салонах и симпозиумах.

Корпоративные заказчики:
ОАО Управляющая компания ВоГЭК (РАО ЕЭС России)
РАО «Газпром»
ОАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА»
ОАО «Базовый элемент» РУСАЛ
ОАО «СЕВЕРСТАЛЬ»
ОАО «ЛУКОЙЛ»
ОАО «ИЛИМ ПАЛП ЭНТЕРПРАЙЗ»
ОАО «АВТОПРИБОР»
ОАО «ЭЛЕКТРОАППАРАТ»
ОАО «Импульс»
Группа компаний ТРИНИТИ
Группа компаний ВИРА
Группа компаний МЦФЭР
Группа компаний ЛЕКС
Группа компаний ПАКК
ЗАО МПБК ОЧАКОВО
Международный Авиационно-Космический салон «МАКС»
АСБУР (Ассоциация Буровиков России)
И другие, в том числе медицинские и страховые компании, рекламные и туристические агентства.