Электронный учебный курс для системы дистанционного обучения.
Электронный учебный курс «Технологии принятия решений: Кризис» решает две основные задачи:
Задача 1. Электронный учебный курс оказывает поддержку в комплексном принятии решений в кризисных ситуациях. Этапы принятия решений содержат как традиционное видение на принимаемые в кризисных ситуациях решения, так и альтернативные творческие подходы, которые позволяют принимать уникальные высокоэффективные решения применительно к конкретной кризисной ситуации. По завершении работы с электронным учебным курсом менеджер получает комплексное видение мер, которые должны быть приняты для эффективного преодоления кризиса.
При работе с электронным учебным курсом будут восполнены имеющиеся у сотрудника пробелы в знании типовых решений, принимаемых в кризисных ситуациях и уже на этой основе сотрудник получает инструкции по принятию уникальных для преодоления конкретной кризисной ситуации высокоэффективных решений.
Электронный учебный курс не требует специальной предварительной подготовки, написан понятным языком, прост в использовании.
Задача 2. Обучение процессу принятия комплексных решений. Воспользовавшись несколько раз помощью электронного учебного курса для преодоления кризиса, сотрудник получает навык и может в следующих кризисных ситуациях действовать самостоятельно.
Электронный курс содержит лекционную часть, практическую и тесты для самопроверки.
Время изучения 10 часов.
Вводная информация |
Технологии принятия решений: Кризис |
Лекции |
Кризис: определение проблемы |
Планирование преодоления кризиса |
Распределение задач |
Психология управления командой |
Принципы общения со СМИ |
Кризис позади |
Практикум |
Цели ситуации |
Описание рабочей ситуации |
Определение главных компонентов. Характеристики |
Выявление ключевых взаимодействий |
Решение ключевых проблем |
Программа воплощения решения |
Тест |
Тест |